日韩中文字幕a_日韩视频在线免费_亚洲一区免费看_欧美77777

背景:
閱讀IT學生網新聞

IT培訓機構那么多坑,為什么還有那么多學生去?

[日期:04-09] 來源:IT學生網  作者:QQ251048012 計算機培訓學校

『IT培訓機構那么多坑,為什么每年還有那么多學生去?』

這樣的問題真的有意義嗎?就算你知道答案又能怎么樣呢?那真正的答案又是什么呢?眾位看官可能大部分沒有參加過IT培訓機構,所以面對這種問題,可能一時不知如何作答,不要著急,先看一下他的鏡像問題:

『低分院校那么多坑,為什么每年還有那么多學生去?』

大家肯定大部分都上過大學吧?那么作為上過大學,卻無法就業只能寄希望于培訓的你,面對這個問題,你該怎么回答呢?你的心中真的有答案嗎?特別是那種二三百分的高職類院校,請問為什么每年有那么多學生去?那個數量遠遠要比去IT培訓機構多的多了吧?

而且大家去這些低分院校的時候恐怕也沒有什么思想斗爭吧?甚至根本就沒考慮過該不該去,對吧?哪怕你就考了100來分,你也佛系得不要不要的,過完暑假就上大學去,反正國家大學擴招,只要是個人就有大學上。去年某些地市的大專錄取分數線只有150分,滿分750分,恐怕你找個小學生去蒙選擇題也可以拿到150吧?只要有學上,干嘛不上呢?對吧?高中上完了不就是上大學嗎?不然呢?

那么結果很自然的就是,這種高職三年上完了之后沒有工作,畢業等于失業,無法融入社會,你怎么辦?不就得繼續上學嗎?可是你專升本又沒有上岸,沒學上了你怎么辦?屎都快拱出來了,得趕緊找廁所呀,甭管好壞,恐怕你就只能先走上工作崗位了,大活人總不能讓尿憋死吧?

可是你又不肯做苦力,辦公室你又進不去,咋辦?就只能通過培訓一項技能,來謀求一個職業了。那么哪行哪業能夠短期速成入行,還能稍微體面一點兒,不至于被人笑話去做個廚子,開挖掘機,美容美發之類的?哎!動腦子一想,不就去參加IT培訓了嗎?你品、你細品……

這一切看起來就是這么自然,只不過習慣于后知后覺的我們,總是在殘酷的現實來到面前時,才能看得清事情的原貌。其實當18歲的我們選擇去一個低分院;烊兆拥臅r候,就為將來參加IT培訓機構種下了“因”,那么到時候就很可能面臨被IT培訓班再坑一遍的“果”,就是這樣一個輪回,就是這么一個閉環,這就是低分大學與IT培訓之間的“因果關系”。

百因必有果

但當后來我們被現實啪啪打臉的時候,我們反過來抱怨的往往不是最初的“因”,而是結出的“果”,F在回到原問題『IT培訓機構那么多坑,為什么每年還有那么多學生去?』現在有答案了嗎?

IT培訓機構當然不是救命稻草,更不能包治百病、藥到病除……那么IT培訓機構究竟坑在哪里?

首先你不會認為民辦的IT培訓機構都一個成色兒吧?那怎么可能呢?公辦大學都分雙一流、普通高校,一本、二本、三本、大專、高職……跟公辦大學一樣,民辦IT培訓機構當然也分檔次、分好壞,水準千差萬別,情況各不相同。

IT培訓機構其中好的和差的之間的差距就跟清華北大與高職院校之間的差距一樣——天差地別!差的IT培訓機構就跟那低分大學一樣,有填不完的坑和走不完的套路!

校企合作吃人.jpg

就比如說大部分的低分大學的企業宣講會,居然會請來一批IT培訓機構來到大學校園里面招生,本來應該是用人單位來大學校園招聘的“校企合作”變成了大學校園直接往IT培訓機構輸出生源。在某些黑心大學里,大學生居然不參加培訓還不行,不在大學指定的培訓機構參加培訓,就不給你學分,還威脅你,不讓你畢業,扣留你畢業證。各種低分大學在這些方面的“騷操作”真的是令人大開眼界!

掛羊頭賣狗肉.jpg

無獨有偶,某些黑心的IT培訓機構在各大招聘網站上發布招聘員工的信息,各種招聘java實習生、java助理、Java學徒的工作崗位全部都是IT培訓機構發布的,竟無一例外!無知的求職者就這樣被吸引了過去,經過“面試官”的一番數落之后,慫恿你在他們公司參加培訓,并且給你畫了一張培訓之后就能“高薪”入職的大餅,讓你簽訂了貸款培訓的協議,從此你就成為“0元入學”貸款培訓大軍中的一員了。

培訓貸.jpg

果真是天下的“坑”都相似!!

不管是大學還是IT培訓機構,都有很多坑,有很多套路,文中所提不過是冰山一角,不容忽視的是,某些學生還是依然不得不去上,這就是不得不面對的現實。

甭管是大學校園還是培訓機構,甭管是公辦的還是民辦的。都是有好有壞,不能一概而論。而且甭管好壞,都有學生,都有人去,這就是真相。

某些沒機會上好大學的同學,畢業之后大概率還會淪為IT培訓機構中的一員,但是如果他們在挑選機構的時候,跟之前挑大學一樣沒長眼,那很抱歉,“double kill”之后,恐怕這個人很難再次崛起,恐怕注定是一生平庸了。

公辦大學的好壞或者說檔次是很容易區分的,看錄取分數就知道了。然而IT培訓機構的好壞怎么區分呢?以什么為尺度呢?

很可惜,咱們國家并沒有對IT培訓機構進行過什么『清北交浙』的排名,更不存在『錄取分數』這一參照物,全網對IT培訓機構的評價全部都是一家之言,沒有參考價值。

所以想選到好的IT培訓機構,肯定是要拿出比當年挑選大學更多的心思和精力來做選擇。要靠自己進行深入的了解和充分的對比。可以參照我寫的如何挑選IT培訓機構的文章,學會了其中的方法,自己就能判斷。

最后,IT學生網提示你:培訓有風險,選擇需謹慎,報班不講究,親人兩行淚。


 

IT學生網內容分類
日韩中文字幕a_日韩视频在线免费_亚洲一区免费看_欧美77777

      9000px;">

          国产亚洲综合在线| 午夜免费久久看| 成人做爰69片免费看网站| 蜜桃视频在线观看一区二区| 亚洲精选视频免费看| 国产精品久久福利| 亚洲欧美色综合| 午夜私人影院久久久久| 日韩va亚洲va欧美va久久| 日日欢夜夜爽一区| 精品一区二区av| www.欧美色图| 久久嫩草精品久久久久| 亚洲第四色夜色| 国产日韩高清在线| 国产成人夜色高潮福利影视| 精品国产乱子伦一区| 韩国在线一区二区| 日本一区二区三区电影| 91视频xxxx| 日韩制服丝袜av| 26uuu成人网一区二区三区| 经典三级在线一区| 久久久久久97三级| 99精品国产一区二区三区不卡| 国产欧美一区二区三区网站| 成人午夜激情在线| 一个色综合av| 欧美tickling挠脚心丨vk| 成人夜色视频网站在线观看| 亚洲欧美一区二区久久| 欧美疯狂性受xxxxx喷水图片| 欧美a级一区二区| 中文字幕一区二区三区四区不卡| 在线国产电影不卡| 亚洲高清不卡在线| 中文字幕欧美激情一区| 91麻豆精品国产91久久久使用方法| 国产精品一卡二| 蜜桃av一区二区在线观看 | 欧美精品一区二区三区蜜桃视频| 国产一区在线观看视频| 亚洲女人的天堂| 国产精品伦一区二区三级视频| 欧美精选一区二区| 欧美性大战xxxxx久久久| 大白屁股一区二区视频| 韩国精品一区二区| 免费成人av在线播放| 亚洲国产日韩一区二区| 日韩一区二区三| 国产成人av一区二区三区在线观看| 国产伦理精品不卡| 国产精品免费视频一区| 色噜噜久久综合| 免费看黄色91| 亚洲欧美日韩国产另类专区| 91精品欧美久久久久久动漫| 白白色亚洲国产精品| 麻豆91在线看| 热久久国产精品| 亚洲精品免费在线| 国产精品污污网站在线观看| 精品国产乱码久久久久久浪潮| 99在线热播精品免费| 激情文学综合网| 日韩电影在线一区| 亚洲gay无套男同| 一区二区成人在线视频| 亚洲色大成网站www久久九九| 久久精品水蜜桃av综合天堂| xvideos.蜜桃一区二区| 精品国产乱码久久久久久浪潮| 在线观看欧美精品| 欧美午夜精品理论片a级按摩| 一本色道久久加勒比精品| 欧美专区亚洲专区| 免费在线视频一区| 蜜臀av一区二区在线观看| 丁香婷婷综合色啪| 欧美日韩久久久久久| 欧美卡1卡2卡| 亚洲成人动漫在线观看| 久久99深爱久久99精品| 色婷婷综合激情| 久久嫩草精品久久久久| 日韩vs国产vs欧美| 91麻豆精品在线观看| 中文字幕乱码亚洲精品一区| 久久国产人妖系列| 欧美日韩国产精品自在自线| 亚洲人123区| 91视视频在线直接观看在线看网页在线看| 欧美大片在线观看一区| 亚洲美女免费在线| 亚洲视频小说图片| 樱桃视频在线观看一区| 自拍视频在线观看一区二区| 亚洲激情第一区| 国产不卡免费视频| 欧美在线观看一区| 国产日韩精品一区二区三区在线| 一区二区在线观看免费| 成人午夜av在线| 精品国产露脸精彩对白| 亚洲1区2区3区视频| 色综合中文字幕国产 | 成人美女在线观看| 宅男噜噜噜66一区二区66| 亚洲免费观看高清完整版在线观看 | 久久久777精品电影网影网 | 亚洲综合在线免费观看| 国产成人精品免费| 精品福利一区二区三区| 久久国产三级精品| 欧美一卡在线观看| 五月婷婷色综合| 欧美一级高清片| 丝袜美腿亚洲色图| 51久久夜色精品国产麻豆| 亚洲国产欧美日韩另类综合| 欧美精品123区| 麻豆精品在线看| 久久久久久久久一| 不卡区在线中文字幕| 1000部国产精品成人观看| 丁香啪啪综合成人亚洲小说| 国产欧美1区2区3区| www.亚洲激情.com| 日日夜夜免费精品| 国产欧美综合在线| 欧美亚洲综合另类| 精品午夜久久福利影院| 日本一二三四高清不卡| 色婷婷亚洲精品| 久久成人综合网| 亚洲综合色在线| 久久久亚洲综合| 欧美日韩精品一区二区| 国产黄人亚洲片| 亚洲在线一区二区三区| 久久亚洲捆绑美女| 欧美视频一区二区在线观看| 国产91精品久久久久久久网曝门| 中文字幕日韩欧美一区二区三区| 91精品国产免费| 色婷婷久久久亚洲一区二区三区| 久久99精品一区二区三区三区| 亚洲男帅同性gay1069| 国产午夜精品久久久久久免费视| 91精品国产色综合久久不卡电影| 欧美亚洲综合网| 欧美在线免费视屏| av高清不卡在线| 91在线观看视频| caoporm超碰国产精品| 国产高清不卡二三区| 韩国av一区二区三区四区| 天天色综合天天| 国产一区二区主播在线| 久久国产夜色精品鲁鲁99| 午夜精品在线视频一区| 亚洲午夜激情网站| 午夜激情综合网| 亚洲专区一二三| 亚洲免费观看高清在线观看| 综合亚洲深深色噜噜狠狠网站| 一区二区三区精品视频| 一区二区理论电影在线观看| 性做久久久久久久免费看| 污片在线观看一区二区| 韩国精品主播一区二区在线观看 | 亚洲国产精品欧美一二99| 午夜欧美2019年伦理| 激情综合网最新| 色噜噜久久综合| 日韩精品一区二区三区在线观看| 欧美videossexotv100| 国产精品电影一区二区| 午夜精彩视频在线观看不卡| 国产激情视频一区二区三区欧美 | 中文幕一区二区三区久久蜜桃| 亚洲精品中文字幕乱码三区| 美女www一区二区| 色婷婷国产精品| 国产农村妇女精品| 麻豆久久久久久久| 欧美色窝79yyyycom| 亚洲欧洲精品一区二区三区| 青青草97国产精品免费观看无弹窗版| 国产伦精品一区二区三区视频青涩 | 97精品久久久久中文字幕| 日韩片之四级片| 午夜视频久久久久久| 99视频在线精品| 日本一区二区三区国色天香| 日韩中文字幕区一区有砖一区 | 国产毛片精品视频| 国产亚洲精久久久久久| 国产精品一区2区|