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IT培訓(xùn)機構(gòu)學(xué)員找工作該不該包裝簡歷

[日期:09-12] 來源:IT學(xué)生網(wǎng)  作者:QQ251048012 計算機培訓(xùn)學(xué)校

簡歷造假

就業(yè)季了,關(guān)于IT培訓(xùn)機構(gòu)畢業(yè)的學(xué)員找工作包裝簡歷,偽造工作經(jīng)驗的問題一直遭到各方的詬病。批判的人,或是站在道德制高點說教,或是既得利益群體保護(hù)自己的奶酪勸退新人。

我跟這些大佬的看法不一樣,職場不是情感關(guān)系,而是利益關(guān)系,找工作混職場不是請客吃飯,不能溫良恭儉讓。

我比較務(wù)實,比較認(rèn)同職場達(dá)爾文主義。在職場就是適者生存,變色龍都懂得偽裝自己,難道我們?nèi)祟愡不如動物嗎?

職場也是笑貧不笑娼。偽裝失敗了,那是真丟人,遭到各方口誅筆伐;假設(shè)成功了,那就是恭喜上岸。所謂成王敗寇,不需要道德評判。

偽裝者也不必有什么心理壓力,老板、領(lǐng)導(dǎo)們偽裝的皮囊更深厚,你一五一十的對待領(lǐng)導(dǎo),難道指望領(lǐng)導(dǎo)能一五一十的對你嗎?

我最討厭某些公司說什么公司是你家?領(lǐng)導(dǎo)是家長,公司是個大家庭,但是我從來沒見過哪家公司老總?cè)ナ懒耍镜膯T工能把公司給繼承了;我也從來沒見過一個家長對自己的子女不滿意,會跟他說收拾收拾東西走吧,我找到一個各方面都比你優(yōu)秀的新兒子,等會兒他過來你跟他交接一下,以后常回來看看,這里永遠(yuǎn)是你家……

別天真了,別以為你自己包裝了簡歷,有多么對不起你的老板,其實你用的這些小伎倆,在印度籍老板的面前簡直就是小巫見大巫了。

你想想你的老板給你畫的那些大餅難道都能一一實現(xiàn)嗎?你的老板對你升職加薪的承諾都一一兌現(xiàn)了嗎?所以請包裝簡歷蒙混過關(guān)又跑到道德高地接受良心譴責(zé)的同學(xué)們,大可不必!

回到主題,培訓(xùn)出來的人包裝自己有兩三年的經(jīng)驗,那不是再正常不過的事了嗎?你去付費培訓(xùn)是為了什么呢?假設(shè)你培訓(xùn)之后是為了找一份實習(xí)生的工作,你何必去培訓(xùn),你大學(xué)畢業(yè)不就可以直接去找這樣的工作嗎?

不要把培訓(xùn)的本質(zhì)給忘了,人們?yōu)槭裁匆ジ顿M培訓(xùn)?——就是為了通過培訓(xùn),獲得入行的門票;就是通過培訓(xùn),脫掉菜鳥的外衣;就是通過培訓(xùn),可以直接勝任工作;就是通過培訓(xùn),可以媲美有工作經(jīng)驗的人。

說得直白一點,就是通過花錢培訓(xùn),把人家2年工作經(jīng)驗的”壓縮包“買到手!

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假設(shè)一個人培訓(xùn)之后出來水平不足以媲美有1到2年工作經(jīng)驗的,還要去跟應(yīng)屆畢業(yè)生一樣,去找一個實習(xí)生的崗位,那就是徹徹底底失敗的培訓(xùn)。

所以IT培訓(xùn)機構(gòu)出來的學(xué)員偽裝自己的工作經(jīng)驗本身就是理所應(yīng)當(dāng)?shù)氖虑椤H绻阌械赖聺嶑,接受不了包裝簡歷的操作,那你就不該去參加IT培訓(xùn),因為你根本沒搞清楚IT培訓(xùn)機構(gòu)是干嘛的!難道你參加IT培訓(xùn),是為了自豪地在簡歷上寫你剛剛從xxx培訓(xùn)班畢業(yè)?我告訴你,這樣的培訓(xùn)簡歷人家連看都不會看,哪怕你是天下第一的培訓(xùn)班出來的也不好使!

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公司不要Java培訓(xùn)的程序員,是真的嗎?

當(dāng)然,有些不合格的培訓(xùn)學(xué)員硬來的話,那面臨的只有失敗,把別人當(dāng)傻子,那肯定是自作聰明,聰明反被聰明誤。一定要把握住自己,對自己有數(shù),知道自己扒幾兩干飯,能掂量自己有幾斤幾兩。凡事要有度,不要做出格的事情。不要做與自己能力不匹配的事情。

但如果你是一位非常優(yōu)秀的IT培訓(xùn)機構(gòu)的學(xué)員,技術(shù)水平確實堪比兩年工作經(jīng)驗的IT技術(shù)從業(yè)者,那你為什么不說自己是有兩年工作經(jīng)驗的人呢?

工作經(jīng)驗≠工作經(jīng)歷

一年的工作經(jīng)驗并不一定非得在工作崗位上湊足365天才算。

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求職應(yīng)聘要講究策略。假如你一開始就一五一十的去跟人家交代的話,你可能連面試的機會都沒有。要懂得先上車再買票的道理。

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只要你的技術(shù)確實牛,并且有面試機會的話,你不善于撒謊,當(dāng)然也可以直言以對。正所謂有技術(shù)就任性,俗話也說藝高人膽大。等你有機會跟面試官面對面交談的時候;等到別人對你的能力認(rèn)可的時候,你愿意和盤托出,就和盤托出。因為到那時別人就不在乎你的出身了。

你要考慮清楚公司需要的人才本質(zhì)是什么?本質(zhì)是需要有能力的人,而不是有學(xué)歷或者經(jīng)歷的人。獲得跟學(xué)歷等同的知識并不一定非要進(jìn)入大學(xué)校園;獲得跟經(jīng)歷等同的經(jīng)驗,并不一定非得熬完那個年頭。

只要你的能力完全符合公司的要求,或者遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出公司崗位的預(yù)期,那么說實話,你怎么著都行,你隨意。你愿意裝就繼續(xù)裝,你不愿意裝就實話實說。所以不管是偽裝自己這件事,還是求職應(yīng)聘這件事,本質(zhì)上還是看真才實學(xué),其他的都是手段。

瞧!空城計、空手接白刃、空手套白狼哪一招不是藝高人膽大?

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